株式会社いけはた

会社概要

会社名 株式会社いけはた
所在地 〒371-0132 群馬県前橋市五代町676番地の5
電話番号/FAX番号 TEL 027-269-8181 / FAX 027-269-0007
設立年月 1958年（昭和33年）7月1日
資本金 3,000万円
代表者 代表取締役社長 池畠 健一
2025年度売上高 約17.1億円
事業内容 包装資材、衛生資材、店舗器材、紙製品、その他販売、企画
営業所 高崎営業所
〒370-0034 群馬県高崎市下大類町1258
TEL 027-353-0195
協力会社 日本包装システム（株）、パッケージ池畠（株）

代表者挨拶


～「課題を包み、解決を届ける」、それが私たちのテーマです～



 私たちは包装資材を通じて地域の皆様の商いと歩みを支えてまいりました。 これまでの経験の中で培ってきたことは、お客様の大切な商品を「包む」という責任と、 時代の変化を柔軟に受け止める「包容力」です。
 私たちが提供するのは、単なる「モノ」としての資材ではありません。 デザインやブランディング、さらには現場の省力化提案を通じてお客様の困りごとを解決し、 商品価値をともに高める「コト」の提供こそが使命であると考えています。 そのために、品質向上を目指すISO9001やおもてなし規格認証に加え、従業員が活力を 持って働ける「健康経営」も実践しております。
 また、持続可能な社会の実現に向け、「SDGsぐんまビジネスプラクティス」や 「前橋市SDGsパートナー」への登録、「群馬県環境GS認定制度」の活用を通じ、 環境配慮型製品の普及にも注力しております。「売り手よし、買い手よし、世間よし、未来よし」 という四方よしの精神を大切に、これまでの歴史を糧として、より良い未来の地球のために 貢献できる企業であり続けることをお約束いたします。


代表取締役社長 池畠 健一

沿 革

1923年

前橋市田中町44番地1に於いて生家の家業である商売に従事

1947年

4月

初代社長、池畠恒治が前橋市田中町38番地に於いて本家より分家して、

個人経営で現在の株式会社いけはたの前身のもととなる営業活動を開始

1958年

7月

有限会社池畠紙器店と組織を改め、法人化

1976年

1月

前橋市下小出町618番地に本社移転、新社屋と商品倉庫を建設

8月

二代目社長に創業者池畠恒治の長男 池畠清雄が就任

1978年

8月

資本金を500万円に増資

10月

本社所在地に商品倉庫を増築

1979年

8月

二代目社長 池畠清雄の弟 池畠康雄が3代目社長に就任

10月

高崎市総合卸売市場内に高崎営業所を開設

1982年

6月

資本金を1,000万円に増資

1987年

9月

前橋市五代町676番地の5に本社移転、新社屋と商品倉庫を建設

（敷地2,000坪）

1997年

11月

有限会社池畠紙器店から株式会社いけはたに組織変更及び名称変更

資本金を3,000万円に増資

2003年

6月

四代目社長に池畠邦和が就任して三代目社長 池畠康雄が会長に就任

2010年

6月

高崎市総合卸売市場㈱内で高崎営業所を改装オープン

2013年

8月

ISO9001:2008認証取得

2016年

3月

群馬環境GS認定所として認定

インターネットでの販売を本格的にスタート

6月

協同組合ジェプラ 株式会社ジェプラに出資し、メンバーとして加入

2017年

7月

JIS Q 9001:2015(ISO 9001:2015)へ移行

11月

UNISYS DRの導入

2018年

1月

おもてなし規格認証2018 紅認証取得

3月

3月末に決算期変更

6月

おもてなし規格認証2018 金認証取得

2019年

6月

JIS Q 9001:2015(ISO 9001:2015)再認証

2022年

1月

JIS Q 9001:2015(ISO 9001:2015)再認証

2024年

4月

五代目代表取締役社長に池畠健一が就任して

四代目社長池畠邦和が代表取締役会長に就任

6月

生き生き事業書業所宣言の実施

7月

SDGs宣言の実施

まえばしウエルネス企業に登録

12月

前橋市優良従業員として10名が表彰（勤続20年以上）

SDGsぐんまビジネスプラクティスに選定

2025年

3月

優秀安全運転事業所 銅賞の受賞

健康経営優良法人2025(中小規模法人部門)に認定

4月

IT導入士認定試験に2名が合格

パートナーシップ構築宣言を公表

7月

IT導入士認定試験に1名が合格

JIS Q 9001:2015(ISO 9001:2015)再認証

10月

ペットボトルキャップ回収器「SEVEN GOALS」を設置

11月

前橋市SDGsパートナーに登録

2026年

3月

健康経営優良法人2026(中小規模法人部門)として認定

<< 前のページに戻る